招聘经理招聘 - 北京泰亚赛福科技发展有限责任公司
- 工作经验
- 3-5年
- 工作性质
- 学历要求
- 不限
- 薪资待遇
- 8千-1万
- 招聘人数
- 发布时间
- 2019-08-30
- 工作地点
- 北京
- 福利待遇
- 五险一金 绩效奖金 定期体检 员工旅游 节日福利
岗位职责:
1、全面负责招聘部管理工作,带领团队完成公司下达的各项招聘任务;
2、根据公司战略发展的需要,制定年度招聘规划和人员编制预算;
3、建立及完善公司的招聘流程,负责招聘团队的建设与管理;
4、分析、选择、维护各类招聘渠道,并与外部招聘服务机构形成紧密的合作关系,满足公司的人才需求;
5、根据公司招聘岗位编写并完善岗位说明书,及时了解与跟进人员岗位情况,编写招聘分析报告;
6、利用多方面渠道和方式进行招聘工作,负责行业人才市场调研,了解人才需求状况和业内人才动态;
7、负责随时补充销售团队,储备后备人才;
8、完成上级领导交代的其他临时性工作。
任职资格:
1、人力资源管理或相关专业本科以上学历;
2、五年以上招聘工作经验,对仪器仪表及相关领域猎头工作经验者优先;
3、熟悉招聘流程,熟练运用各种招聘工具和手段,丰富的招聘经验及技巧,熟悉国家相关法律法规;
4、会熟练使用office办公软件
5、具有良好的职业道德和职业操守及良好的团队合作意识;
6、优秀的语言表达及沟通能力,协调能力、亲和力和明锐的洞察能力和分析判断力;
7、有能力建立高效的招聘团队,抗压力强,有较高的招聘工作热情。
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